오늘과 다른 내일

공무원 면접시험 공직관 검증 강화된다

내년부터 공무원시험 면접시험에서 공직관 검증이 보다 강화된다고 합니다.

인사혁신처는 인재상을 정립을 했습니다.

탁월한 직무 전문성을 바탕으로 국민 기대에 부응하기 위해, 소통/공감, 헌신/열정, 창의/혁신, 윤리/책임 등 4개 요소로 구성을 했습니다.

이 인재상에 맞추어서 면접시험 평정요소를 개편하게 됩니다.

결국 공직관 검증이 대폭 강화됩니다.

현재 공무원시험 면접 평정요소는,

공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사 표현의 정확성과 논리성, 예의/품행 및 성실성, 창의력/의지력 발전 및 발전가능성으로 구성이 되어 있습니다.

앞으로 평가역량과 기준의 명확성 부문에 인재상을 반영해 면접 평가의 타당성을 높이겠다는 것이 인사혁신처의 계획입니다.

공무원시험 뿐만 아니라, 민간 분아에서 개방형 직위나 임기제 등으로 공직에 입문하는 경우에도 인재상에 맞는 우수한 사람을 선발할 수 있도록 제도를 개선하겠다고 합니다.

공무원시험 면접시험 평정요소 개정안은 의견 수립 후, 상반기 별도로 입법예고를 할 계획입니다.

입법예고를 거쳐 개정된 면접시험 평정요소는 내년부터 적용할 예정 입니다.